Change country- Introduction
- VÅRA TEAM
- TRÄFFA OSS
ARBETA HOS ESL
Att lära sig nya språk genom att resa är bland den roligaste och viktigaste erfarenhet som man kan få –det är vår övertygelse. Om du delar vår övertygelse så kanske du passar in i vårt team.
Våra mycket motiverade anställda har olika bakgrund och skiftande arbetsuppgifter och talar dagligen flera språk. Våra kontor är energiska, mångkulturella och sociala platser.
Vi uppmuntrar till ledarskap. Varje teammedlem (oavsett om de har ledande jobb eller inte) förväntas anta utmaningar och ta ansvar för olika arbetsuppgifter och ha insikt i hur deras arbetsinsatser påverkar alla andra på företaget.
Eftersom företaget hela tiden växer dyker nya tjänster upp med jämna mellanrum. Oavsett utbildningsbakgrund, huvudsaken är att du har laganda och något att erbjuda, så vill vi gärna höra ifrån dig.
Våra mycket motiverade anställda har olika bakgrund och skiftande arbetsuppgifter och talar dagligen flera språk. Våra kontor är energiska, mångkulturella och sociala platser.
Vi uppmuntrar till ledarskap. Varje teammedlem (oavsett om de har ledande jobb eller inte) förväntas anta utmaningar och ta ansvar för olika arbetsuppgifter och ha insikt i hur deras arbetsinsatser påverkar alla andra på företaget.
Eftersom företaget hela tiden växer dyker nya tjänster upp med jämna mellanrum. Oavsett utbildningsbakgrund, huvudsaken är att du har laganda och något att erbjuda, så vill vi gärna höra ifrån dig.
Vem är du?
Om du har något att erbjuda och har lätt för att ta egna initiativ, om du är handlingskraftig och gillar dagliga utmaningar, då vill vi höra ifrån dig.
Att arbeta hos ESL kan kännas som att var del av ett äventyr. Vårt företag fortsätter att växa tack vare våra medarbetares uppfinningsrikedom och laganda.
Att arbeta hos ESL kan kännas som att var del av ett äventyr. Vårt företag fortsätter att växa tack vare våra medarbetares uppfinningsrikedom och laganda.
Vilka är vi?
Vi är en av världens ledande språkresebyråer. I samarbete med ett urval av världens bästa språkskolor anordnar vi språkresor till över 40 länder.
Allt vi gör syftar till att ge våra studenter den bästa möjliga servicen och den absolut bästa tänkbara upplevelsen. Det är inte förvånande att flera av våra studenter sedan börjar arbeta hos oss.
Vårt huvudkontor ligger i Montreux med utsikt över Genèvesjön och vi har kontor i ytterligare 27 länder runt om i världen.
Allt vi gör syftar till att ge våra studenter den bästa möjliga servicen och den absolut bästa tänkbara upplevelsen. Det är inte förvånande att flera av våra studenter sedan börjar arbeta hos oss.
Vårt huvudkontor ligger i Montreux med utsikt över Genèvesjön och vi har kontor i ytterligare 27 länder runt om i världen.
Våra värderingar
- Vi älskar språk och resor och uppmuntrar våra medarbetare att dela denna entusiasm.
- Vi har respekt för individen och ser människors potential.
- Vi hjälper våra medarbetare att utvecklas genom utbildning.
- Vi uppmuntrar till en atmosfär av företagande och initiativ.
- Vi tror att en multikulturell miljö inspirerar till kreativitet.
- Vi uppmuntrar till en laganda som bygger på förtroende, ärlighet och integritet.
- Vi värnar om en hållbar utveckling i allt vi gör. Vi tar mycket allvarligt på vårt sociala ansvar.
Personalutveckling
Genom att låta teamet växa, växer ESL
De flesta av våra anställda har fått hjälp med att ta en examen som kan vara kopplad till språk, arbetsuppgifter eller personlig utveckling.
Vi tror på människors inneboende potential.
Vi investerar därför ständigt i personalutveckling, som vi vet leder till starkare team och bättre arbetsmiljö.
Vi sponsrar och uppmuntrar aktivt våra medarbetare att åka på språkresor och till att förbättra sina språkkunskaper. Detta gör att våra teammedlemmar lättare kan hjälpa våra studenter, dessutom är det förstås kul!
Vi uppmuntrar dagligen våra medarbetare att axla olika typer av ledarskap. Detta betyder inte alltid att leda kollegor; det innebär snarare att förstå vilken effekt de egna handlingarna har på andra.
De flesta av våra anställda har fått hjälp med att ta en examen som kan vara kopplad till språk, arbetsuppgifter eller personlig utveckling.
Vi tror på människors inneboende potential.
Vi investerar därför ständigt i personalutveckling, som vi vet leder till starkare team och bättre arbetsmiljö.
Vi sponsrar och uppmuntrar aktivt våra medarbetare att åka på språkresor och till att förbättra sina språkkunskaper. Detta gör att våra teammedlemmar lättare kan hjälpa våra studenter, dessutom är det förstås kul!
Vi uppmuntrar dagligen våra medarbetare att axla olika typer av ledarskap. Detta betyder inte alltid att leda kollegor; det innebär snarare att förstå vilken effekt de egna handlingarna har på andra.
Clément Barré, från vårt designteam
”De tar allvarligt på vår utveckling här!”
”Tre medlemmar i vårt webbteam och tre i vårt designteam var nyligen på en veckolång utbildning och på en sammankomst för att kläcka nya idéer med en extern expert.”
”Tidigare i år var jag två veckor i London för att förbättra min engelska. Jag fortsatte att arbeta på distans medan jag var på kursen.”
”Vi har regelbunden fortbildning för att träna oss i att samarbeta på bästa sätt. Jag avslutade nyss en tredagarskurs i ledarskap och konflikthantering.”
